用人理念：
1、人品优先，能力适度，敬业为本
2、诚信专业、简单务实，团队协作，激情感恩
3、“不用最好的，只用最合适的”，招聘到合适的人才，也就是招聘到了好的人才。
4、不断学习的劳动力就是一个无法复制的竞争优势。
5、倡导“个人与企业共同发展，追求企业需要和成就员工的最佳结合
用人原则：
第一条：有德有才，破格重用，有德无才，培养使用，有才无德，限制录用，无德有才，坚持不用；
第二条：以事业留人、以感情留人、以待遇留人